✸ 優質企業讚出來，友善職場再加一
工作與生活平衡補助計畫 受理申請至𝟲月𝟯𝟬日止
工作與生活平衡是未來勞動力發展重要的一環，獲得適當休憩的員工，得以發揮更多潛能，提高生產力；企業單位可以藉由各項補助計畫，支持員工兼顧工作與家庭照顧責任，打造友善的職場環境。
邀約國內友善企業把握時間，踴躍申請.ᐟ.ᐟ
⧉ 熱門補助項目
➊員工紓壓
補助辦理情緒管理、壓力紓解、健康促進等課程，紓解員工身心壓力。
➋員工關懷
補助辦理主管敏感度、 同理心與友善溝通等課程，加強主管或同仁覺察員工需求及關懷技巧能力。
➌友善家庭
補助企業辦理家庭日、親子活動或講座，促進員工家庭關係，使員工兼顧工作與家庭照顧責任。
⧉ 申請資格
➊就業保險投保單位之民營事業單位、團體或私立學校。
➋事業單位有多家分公司者，以總公司或是其中一家分公司代表提出申請。
❖詳細內容請至「工作生活平衡網」查詢➥ https://pse.is/5zcfaa
工作與生活平衡補助計畫 受理申請至𝟲月𝟯𝟬日止
工作與生活平衡是未來勞動力發展重要的一環，獲得適當休憩的員工，得以發揮更多潛能，提高生產力；企業單位可以藉由各項補助計畫，支持員工兼顧工作與家庭照顧責任，打造友善的職場環境。
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➊員工紓壓
補助辦理情緒管理、壓力紓解、健康促進等課程，紓解員工身心壓力。
➋員工關懷
補助辦理主管敏感度、 同理心與友善溝通等課程，加強主管或同仁覺察員工需求及關懷技巧能力。
➌友善家庭
補助企業辦理家庭日、親子活動或講座，促進員工家庭關係，使員工兼顧工作與家庭照顧責任。
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➊就業保險投保單位之民營事業單位、團體或私立學校。
➋事業單位有多家分公司者，以總公司或是其中一家分公司代表提出申請。
❖詳細內容請至「工作生活平衡網」查詢➥ https://pse.is/5zcfaa